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第182章 建昌整军(2/2)

这有助于鼓励先进,惩治落后。

按照吴捷的设计,奖励的项目主要包括升职、记功、通报表彰、物质奖励、口头奖励。

升职主要针对士兵和营以下干部,乃是硬性规定。

记功分为三等,与日后升职挂钩。

通报表彰,是指在复兴会机关报上、部队内部文件上公开表彰。

物质奖励最为实在,以现钱作表彰。

口头奖励则是在连以上部队集会时,公开给予表扬。

对于犯有过错的官兵,亦有惩戒措施,包括警告、记过、降职、除名等,严重程度依次上升。

第九,其他事项。

譬如,建立军饷制度。

复兴会并不以厚饷吸引人当兵,规定士兵每月一两银子军饷。

建昌整军极大地提高了部队的组织力和战斗力,为复兴会下步扩张打下了良好的基础。
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