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82章 副科长,垫脚石(四)暗箱操作(1/2)

“华哥,我们的计划可以提前实施了……”

当晚九点,吴越醉醺醺的打电话给华明远,报告他此行的收获。

“一年二百五十万吨以上?

合同一订三年?

你确定?”

电话那头华明远愣了一下,过一会才小声问:“小吴,你酒多了?”

“酒确实多了点。”

吴越回了一句,旋即又说,“二百五十万吨一年只多不少。”

华明远考虑了片刻,“这样吧,小吴,你吃点苦赶紧从龙城回来,我和老刘在家等着你。

你酒多了,开车不安全,打个的吧,车先扔那儿,明天我让司机陪你去取。”

十一点半多一点,吴越敲响了华明远的家门。

酒意基本消退了,两个多小时前的豪饮只留下微红的脸颊和一点散不去的白酒味。

吴越当然不会选择打的返回平亭,那样做的话简直是抡起巴掌打章武龙的脸。

章武龙本来想亲自送吴越过来的,可惜他年龄大,酒量小,比吴越还醉三分,只好派了两名司机,一个开他的林肯送吴越,一个开吴越的桑塔纳跟着走。

“辛苦,辛苦。”

华明远没有过多寒暄,赶紧把吴越让进家门。

客厅里,刘林见吴越进来也站起来问候。

周雨睡衣外批了件衣服,忙着张罗茶水。

“嫂子,打搅你休息了。”

吴越笑笑,“我来,我来。”

“你呀,现在成了咱们监狱的一块宝了。

哪能劳烦你动手?”

周雨笑嘻嘻的又问:“真成了?

二百五十万吨呢,咱们监狱一年产量才三百多万吨吧?”

“准确的说是三百二十万吨到四十万吨之间。

当然,产能扩大后,年产四百万吨也能达到的。”

刘林递了根烟给吴越。

“就算是四百万吨,小吴一人也占了销售的大头了。

小吴,快给嫂子说说,怎么出去一天工夫,就抱了一个特大的金娃娃回来的?”

周雨裹紧了衣服,坐到吴越对面,催促道。

“好,我来说说。”

吴越简单的把情况复述了一遍,闹事冲突这些题外话特意隐去不提。

“天明的父亲为人不错啊,有机会想和他见见面。”

华明远喝了口茶,又提醒吴越,“章家这次可是大功臣,你中队那个叫章军的应该符合立功的条件了。”

立功比劳动积极分子的奖励更高一级,需要监狱上报省监狱管理局审批,一个立功减刑时起码可抵一年半徒刑。

不过,它的要求相当严格——在抢险救灾或是预防脱逃中有突出表现的,还有一条就是对监狱有特殊贡献的。

家属的贡献可以算在服刑犯身上,这么说的话,章军是够条件的。

二百五十万吨去掉路桥八局的五十万吨,还有二百万吨是章家一手牵线搭桥促成的,这一举解决了平亭监狱数十年来的销售老大难问题。

“华哥,等正式签订合同后,我会让中队内勤去搞材料的。”

吴越抿紧嘴想了想,又说,“解决销售问题,这一点是矿山中队整合的基础条件。

华哥,能不能把这个也上报省厅,作为我们改革方案的补充条件?

这也是向省厅表明,我们正紧锣密鼓的开展改革筹备工作,更进一步显示了决心和务实精神。”

“老华,小吴这个提议好。

通信员嘛,还是我来。”

刘林主动请缨。

“嗯。”

华明远表示同意,身子往椅背上一靠,看着刘林,“老刘,明天一上班,你就通知全体党委委员开会,咱们把销售科新聘副科长竞争上岗的事尽快提上议程。”

………………………………………………………………………………………………… 销售科新聘副科长的议题在党委会上得到了一致的通过。

销售科是监狱的一个特殊部门,虽说现在一正三副,比其他科室多出了两个副职,不过,就算多出十个也没关系,只要能把石料帮监狱卖出去就行。

只是这一次的公开竞岗玩了个新花样,叫“暗箱操作”

,监狱定一个标准封箱,竞岗者先自报能够完成的销售数额,然后登台演讲,阐述他的销售可行性,并给监狱一个销售任务大致完成的日期。

按竞岗者自报数额排名,高者入选,当然如果数额都低于监狱预定目标,那就无人入选,进行下一次竞岗。

任务完成期,监狱给出的时间长达一年,不过头半个月之内,必须签订销售总额60%以上的销售合同,否则入选也被视为无效。

会议开得很快,一小时不到就结束了。

会后,文印室很快打出了样稿,政治处组织人员用毛笔誊写,张贴到机关大楼前的告示栏和各个大队大队部门口。

没到晚上,整个监狱就沸腾了。

有些销售门路的自然摩拳擦掌暗中四处联系,没有门路也在谈论猜测谁会成为幸运儿。

毕竟这次对竞岗者职务要求的门槛很低,副中队长级以上就可以了。

副中队级一跃成为副科长,这对任何人而言都是巨大的诱惑。

对此,施辉监狱长嗤之以鼻,他是知道标底的,一年销售一百万吨。

这样的人才他对着监狱干警花名册一个挨一个看过去,也没发现哪一个有此能耐。

竞岗者个个高高兴兴来,最后没一个人竞岗成功,又个个垂头丧气走。

华明远搞这个没用的干嘛?

岂不是无事找骂?

呵呵,花样不是好搞的,指望这一手就能彻底解决销售问题,华明远同志有时也太幼稚了。

施辉腹诽了几句,也没心思再去理会华明远即将到来的麻烦,现在他自己正麻烦着呢—— 监狱同意他搞一个职工分流的试点,他为了表示民主,还特意去找试点单位工人开了个座谈会。

没曾想适得其反,从那天起他的办公室就成了工人俱乐部。

后来,他想来个快刀斩乱麻,买断工资的钱先一发,然后宣布分流名单。

可电话给打给省局吴永凡副局长,原先一直支持他改革的吴副局长居然改口了,说局里封冻了这笔分流资金的下拨,至于何时启封,他也不知道。

这算什么事?

他上,上不得,退,也退不得,悬在半空,整天被一群工人追着跑,这哪里还像一位监狱长,分明就是欠债不还的包工头嘛。

算了,再坚持一段,如果吴副局长那边还是没有动向,就宣布改革暂停,痛痛快快丢一次脸总比天天给人当笑话看强。

施辉心里暗暗下定了决心,正想下基层中队转转,门口又传来了几个工人的粗嗓门。

唉,施辉苦笑笑,站起来去开门。

………………………………………………………………………………………………… 销售科新聘副科长竞岗演讲大会如期在三天后召开。

机关小会议室济济一堂,挤不下的都涌在窗口往里看,还有不少人正往这边赶。

会议主持人政治处主任刘林看到这阵势,只得把地点改在大会议室,这下才勉强够。

“没想到这么多人感兴趣。”

“有些退休了的老同志也来看热闹了,能不多吗?”

主席台上,几个监狱副职领导一阵交头接耳。

监狱党委委员基本到齐,唯独少了监狱长施辉一个人,他请病假回省城看病去了。

施辉这点伎俩,明眼的全清楚,自个没本事解决问题,只好跑回去搬救喽兵。

参与竞岗的一共是十一位,刘林特意把吴越放在最后一个。

吴越要是第一个出场,一发言,大会就可以宣布结束了,二百五十万吨的数目报出来,谁与争锋?

华明远宣布大会开始后,一群热血激昂的纷纷迫不及待登台亮相。

尽管一个个舌绽莲花,说的天花乱坠,听口气一个人似乎就能全包全揽。

不过报出来的数目却令在场的监狱领导大失所望,最高的只有十五万吨。

没戏唱了!
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