第1001章 悲惨的例子(1/2)
“还有什么综合考量?
我不理解!”
胡强目光灼灼,盯紧了兰尼,胸膛剧烈起伏不定。
“强···你变了很多。”
兰尼没有躲闪,他看着胡强,眼神逐渐清澈起来,就像是当初刚进公司时那样。
胡强迅速反应过来,他呆呆的站在原地。
此时此刻,恰如彼时彼刻。
只是角色互换了··· 当年,愤怒的是兰尼,而现在,换成了自己,如同一个轮回。
“难道···”
胡强突然明悟了。
··· 迫事部。
阿杰在一旁安慰乐乐,照顾着她的情绪。
“额问了一下额的小姐妹,其他人莫啥问题,就这个柯龚平,积分少,也没啥拿得出手的荣誉,更重要的是他爸!
是工程部的柯总。”
若愚将收集到的资料说了出来。
“这不妥妥的关系户吗?”
小白一拳砸在了桌子上,忿忿不平道。
“没准人家真有实力呢?”
海星道,“咱们也不能胡乱冤枉人吧。”
“这要不是关系户,我就把这张桌子吃下去!”
小白立刻道,“还叫柯龚平,公平你妹啊!
这名字安在他身上,简直就是被侮辱了!”
“还有这个马远,无论是分数还是表现,都不如乐乐。”
若愚又道。
“这又是什么来路?”
莫菲问道。
“这是信息部马总的侄子。”
若愚道。
“好家伙,又是一个关系户。”
小白一摊手,“这要是没有猫腻,才见鬼了呢。”
“信息部的马总···我记得这个人好像是lisa的人。”
莫菲眯起眼睛。
“哦,额想起来了,他是被lisa提拔起来的,原来那个不是lisa的人。”
若愚点点头。
因为后续一系列的调动,lisa也是不断将自己人塞到各个重要的岗位,以此来把控第三事业群。
如果没有这种手段,第三事业群早就改姓了。
“这么说,这算自己人?”
小白眨眨眼睛。
“这算什么自己人?
这就叫做不公平!”
阿杰开口道。
往往当自己的利益受损时,没人会觉得有所谓的自己人。
“现在还能怎么办呢?
公告和名单都出来了。”
小白叹了口气,“一切已成定局,咱们在这里发再多的牢骚也没用。”
“谁说的,不是公示期吗?”
莫菲站起身子,“下面不是有字吗?
公示期间,公司上下所有人都可以对公示人选的体智德美提出自己的意见!”
“嗯?”
所有人面面相觑。
“莫菲,公司之前可从没有这样的例子,这就是走了一个过场。”
小白道。
“没有路,那就走出一条路来!”
莫菲挑眉道,老娘就喜欢走不同寻常的路!
“不是没有例子,销售二部的詹姆斯知道吧?
之前晋升经理,结果同部门评估没过。”
若愚举例道。
“我知道,这个人老惨了。”
小白道,“好不容易熬成了经理,结果同部门评估没过,尴尬的要死。”
“到最后,不仅仅经理没了,他也调岗了,最后更是辞职了。”
“为什么要调岗辞职呀。”
乐乐弱弱道。
“废话,这都没通过,留在原来的部门,你让这个詹姆斯怎么想?
我估计他看谁都怀疑是对方害的自己。
而那些同事也是,每天低头不见抬头见的,想起这件事就膈应的慌。
要是我,我也走。”
小白摇摇头。
“再说了,公司闲言碎语那么多,他还是头一个被这样撸掉职位的,这种压力绝大部分人是承受不了的,辞职也就理所当然了。”
“他的人品有那么差吗?”
海星纳闷道,到底是什么样的神仙,才会被同部门那么多人嫌弃?
“据说是因为几个实习生也有投票权,结果不懂,也不太认识詹姆斯,最后投了一个中等的评价,还有几个人嫉妒詹姆斯,也有几个和詹姆斯不对付,大家想的都是其他人不会这么投,结果···你看到了。”
若愚撇撇嘴。
“那既然有例子的话,那我们···”
阿杰眯起眼睛,眼神有些恐怖。
“先等等吧,胡经理和兰尼副还在商量呢。”
若愚指了指紧闭的经理办公室。
众人纷纷望去,也不再多言。
办公室内。
胡强来回踱步,兰尼则是双手抱胸,靠着办公桌。
“所以···乐乐还真是被人顶掉了?”
胡强在某个时刻停下,看着兰尼。
“你要听真话还是假话?”
兰尼来了一句。
“都这种时候了,我没空和你玩这些。”
胡强面色不善。
“好吧,据我所知,应该是的,其他人没问题,那几个是老员工,一个个荣誉多得很,积分就算比乐乐少些,综合起来拿下名额也没问题。”
兰尼分析道,“最有问题的只有两个人。”
“一个是马远,另一个就是柯龚平。”